کد مقاله / لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است :

نحوه استناد به مقاله

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
کهریزی، زینب، فرهادیان، همایون، قبادی، سارا، 1403، ، ، http://openaccess.ir/c/shrm1/paper_

دیگر مقالات این رویداد

تاثیر ویژگی های بازاریابی رسانه های اجتماعی بر تصمیم خرید مصرف کننده

واکاوی و بررسی چالش های توسعه منابع انسانی برالگوی دانش پایدار در وزارت بهداشت، درمان آموزش پزشکی

بررسی رابطه ی بین ساختار سرمایه و سرمایه ی انسانی در بورس اوراق بهادار تهران

احصا و دسته بندی مدل های علمی مدیریت منابع انسانی پایدار

بررسی افزایش عملکرد شرکت های لوازم خانگی ایرانی با توجه به جهت گیری کارآفرینی و پذیرش رسانه های اجتماعی

بررسی انواع سبک های رهبری بر بهزیستی کارکنان در سازمان‌ها

بررسی آثار نظری هوش هیجانی بر عملکرد شغلی

طراحی الگوی معماری منابع انسانی دانشگاه های سبز بر اساس مدل لپاک و اسنل

بررسی رابطه سبک رهبری با رضایت شغلی مدیران در بانک ملت

مدیریت منابع انسانی سبز در دانشگاه ها،همسویی یا تعارض با منافع